Loajalita a sounáležitost v organizaci, kurz

Kurz zaradený do kategórií kurzov na mieru
Kurzy na mieru Právo a legislatíva

Popis kurzu na mieru Loajalita a sounáležitost v organizaci

Cíl: Porozumět principům vzniku loajality a sounáležitosti v organizaci. Vztahy založené na těchto principech vyžadují dlouhodobou, cílevědomou a systematickou činnost ze strany vedení organizace. Objevte zákonitosti vytvářející vztahy loajality a sounáležitosti v organizaci a využijte tohoto potencionálu ve prospěch Vaší organizace.

Obsah :
Vymezení pojmu "loajalita a sounáležitost k organizaci" jako prostředku ke zvyšování výkonu organizace
Úloha a cíle managementu při vytváření loajality a pocitů sounáležitosti zaměstnanců k firmě
Leadership jako nástroj tvorby, ale i zániku loajality, zvyšování důvěryhodnosti managementu
Místo a role lidských vztahů v organizaci - vztahy mezi vedením a zaměstnanci, komunikace uvnitř firmy a na pracovišti (informační toky, možnosti zapojení zaměstnanců, společné akce)
Princip loajality k firmě, nástroje pro zvyšování loajality
Nejčastější chyby, kdy se loajalita a sounáležitost ztrácí
Jasná a srozumitelná deklarace vize, strategie, strategických cílů jako jeden z důležitých nástrojů utváření loajality pracovníků k firmě
Jak docílit sdílení vize, strategie a strategických cílů
Vztah spokojenosti a loajality
Budování loajality a sounáležitosti ve zvláštních případech - krizové období, období aplikace změn
Krizový management a formování loajality a sounáležitosti v krizovém období
Aktivita organizace, plánování a projektování organizačních změn, reakce na organizační změny, postupy pro zvyšování identifikace s organizačními změnami,
Firemní kultura, její parametry, formování a udržování,
Firemní loajalita a sounáležitost jako jedna ze silných stránek podnikového potenciálu a jak ji optimálně využít
Příklady úspěšných firem
Kontaktovat dodavatele kurzu na míru
Meno
Spoločnosť
Pozícia vo firme
E-mail
Telefón
Text

Z dôvodu kontroly proti spamu odpovedzte, prosím, na túto otázku: koľko je dva a deväť ? Súčet zapíšte číslicami.

*Objednávka kurzu či žiadosť o viac informácií je zaslaná priamo dodávateľovi vzdelávania. Ceny kurzov bez zliav na EduCity sú rovnaké ako u dodávateľov. Uplatnenie zliav pri LAST MINUTE a Akciových kurzoch iba pri objednaní cez EduCity.


Podobné verejné kurzy a školenia

top
Kontaktovat dodavatele
Firma
hit
Názov kurzu
Popis
Cíl: Osvojit si základní poznatky z komerčního a občanského práva. Obsah : Právní aspekty podnikání fyzické osoby a právnické osoby podle…
Cíl: Pochopit sílu a význam řízení lidských zdrojů, jež se v dynamicky měnícím prostředí stávají rozhodujícím zdrojem pro úspěch organizace. Obsah:…
Cíl: Seznámit se s aspekty vyhledávání a výběrů nových spolupracovníků, zdokonalit Vaše schopnosti odhadnout charakterové vlastnosti a schopnosti k…
Cíl: Zvládnutí přípravy, vedení výběrového rozhovoru a hodnocení uchazečů; efektivní využití možností výběrového rozhovoru s cílem vybrat vhodného…
Cíl: Prohloubit Vaše znalosti o adaptačním procesu nových zaměstnanců a zdokonalit Vaše schopnosti rozpoznat po období zkušební doby silné a slabé…
Cíl: Zvládnout základní principy procesu řízení pracovního výkonu. Seznámit se s účelem a cíli hodnocení a možnými problémy při přípravě a…
Cíl: Naučit se, jak vést personální dokumentaci. Obsah : Pracovněprávní vztahy - druhy a kdy který zvolit Pracovní poměr Předsmluvní fáze a…
Cíl: Výklad Zákoníku práce doplněný hlubším vysvětlením dané problematiky pro snazší praktickou aplikaci. Obsah : Pracovněprávní předpisy, způsoby…
Cíl: Seznámit účastníky s problematikou propouštění z právního hlediska. Obsah : Účastníci pracovněprávního vztahu, vznik pracovního poměru Postup…
Cíl: Seznámit účastníky s problematikou propouštění z personalistického (sociálně-psychologického) hlediska. Obsah : Význam propouštěcího pohovoru…